為滿(mǎn)足集團(tuán)發(fā)展需求，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘34名工作人員，具體崗位條件見(jiàn)《招聘崗位表》（附件2）。

二、招聘條件 

（一）報(bào)考人員須具備以下條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2. 遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4. 具有招聘崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；

5. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6. 具有全日制大學(xué)本科及以上文化程度；

7. 具備招聘崗位所要求的其他條件。

（二）不得報(bào)考的情形

1. 被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員；

2. 涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；

3. 在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

5. 現(xiàn)役軍人；

6. 在讀的普通高校全日制學(xué)生（在讀的全日制研究生不能以本科及以下學(xué)歷報(bào)考）；

7. 報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

8. 法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢與背調(diào)、公示與錄用等程序進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1. 報(bào)名時(shí)間：2025年9月9日8:30至2025年9月15日17:30，逾期不予報(bào)名。

2. 報(bào)名方式：

(1) 采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名人員可進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)（https://landing.zhaopin.com），如實(shí)填寫(xiě)相應(yīng)信息并上傳本人近期電子照片（半身免冠正面證件照）及相關(guān)報(bào)名材料提交報(bào)名。

(2) 采用郵箱收取簡(jiǎn)歷的報(bào)名方式，考生下載《報(bào)名表》（附件1），請(qǐng)于規(guī)定報(bào)名時(shí)間將應(yīng)聘材料電子版打包（報(bào)名資料文件夾命名為：應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)）發(fā)送至公司郵箱（hmjtrlzy121@126.com），逾期報(bào)名或報(bào)名材料不合規(guī)者不予受理。應(yīng)聘材料包括：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明的掃描件，報(bào)名登記表，學(xué)信網(wǎng)下載的本人《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》，近期彩色免冠1寸照。

3. 注意事項(xiàng)：報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，因提交的報(bào)名材料不真實(shí)、不完整或者錯(cuò)誤填寫(xiě)報(bào)名信息，造成資格審查不通過(guò)的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（二）資格審查

1. 根據(jù)招聘條件和崗位要求，對(duì)應(yīng)聘者提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審，通過(guò)初審的人員將以短信或電話(huà)方式通知參加后續(xù)環(huán)節(jié)，未通過(guò)者不再另行通知。

2. 資格審查貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件或弄虛作假的，均取消其應(yīng)聘資格。

（三）考試

1. 筆試：通過(guò)資格初審的人員參加筆試，筆試內(nèi)容包括綜合知識(shí)（含時(shí)事政治、法律法規(guī)、企業(yè)文化等）和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。考生筆試成績(jī)達(dá)到60分，視為筆試合格。本次筆試采取閉卷形式，筆試時(shí)限為120分鐘，滿(mǎn)分100分?？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)。應(yīng)考時(shí)須攜帶2B鉛筆、橡皮擦、黑色字跡鋼筆或簽字筆，不得攜帶有編輯功能的計(jì)算器及有存儲(chǔ)功能的電子產(chǎn)品。

2. 面試：面試對(duì)象為資格審查合格人員。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？忌嬖嚦煽?jī)達(dá)到60分，視為面試合格?？忌騻€(gè)人原因不能按時(shí)或不按規(guī)定要求參加面試的，視為自動(dòng)放棄。面試采取結(jié)構(gòu)化面試或半結(jié)構(gòu)化面試方式，總分100分，主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、溝通能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3. 成績(jī)計(jì)算：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)進(jìn)行排名。

（四）體檢與背景調(diào)查

1. 體檢：面試結(jié)束后，按照?qǐng)?bào)考人數(shù)3:1比例按總成績(jī)從高到低確定進(jìn)入體檢人員名單。參加體檢人員需到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。考生因個(gè)人原因不能按時(shí)或不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

2. 背景調(diào)查：體檢合格后，進(jìn)行資格條件復(fù)查和背景調(diào)查。

（五）公示與錄用

1. 公示：根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬錄用人員名單，并在黑貓集團(tuán)官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

2. 錄用：公示無(wú)異議的擬錄用人員，辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，試用期按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿(mǎn)考核合格的，正式聘用；不合格的，解除勞動(dòng)合同。

四、薪酬福利

1. 提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，根據(jù)崗位和個(gè)人能力確定薪資水平，包括基本工資、績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)金等。

2. 按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期，提供節(jié)日福利、健康體檢、員工培訓(xùn)等豐富的福利待遇。

3. 為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)，支持員工不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。

五、其他事項(xiàng)

1. 本次招聘不收取任何費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2. 應(yīng)聘者應(yīng)保持通訊暢通，如因個(gè)人原因無(wú)法接收通知或錯(cuò)過(guò)考試等環(huán)節(jié)，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

3. 本公告由黑貓集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜，另行通知。

六、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話(huà)：15079863387

咨詢(xún)郵箱：hmjtrlzy121@126.com

咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-12:00，14:00-17:00

附件1：《報(bào)名表》

附件2：《招聘崗位表》

內(nèi)容來(lái)源：黑貓集團(tuán)人力資源部